金博教育
中小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語各學(xué)科1對1輔導(dǎo)，藝考課程，“新高考”計(jì)劃。
小學(xué)階段 120-200元/課時(shí)
初中階段 180-260元/課時(shí)
高中階段 220-350元/課時(shí)
特/高級教師占比35%
學(xué)情分析 課后答疑 家長會
自主研發(fā)考點(diǎn)精講手冊
90%學(xué)員單科提升15-50分
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?? 師資：985/211院校教師占比87%，平均教齡8年以上
?? 精準(zhǔn)教學(xué)：智能學(xué)情分析系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)98.6%知識點(diǎn)匹配準(zhǔn)確率
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?? 效果保障：2022屆學(xué)員平均提分32.5分，重本升學(xué)率提升2.6倍
?? 創(chuàng)新課程：開發(fā)6大特色課程體系，覆蓋全學(xué)科 競賽輔導(dǎo)
?? 全程服務(wù)：從入學(xué)測評到升學(xué)規(guī)劃的一站式教育解決方案
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學(xué)科弱項(xiàng)分析 | 學(xué)習(xí)方法匹配 | 目標(biāo)拆解
小初高全科目 | 重點(diǎn)題型精講 | 考點(diǎn)同步訓(xùn)練
學(xué)習(xí)檔案云端同步 | 階段性能力測評 | 方案靈活調(diào)整
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嚴(yán)格的教師聘用制度
教師需要通嚴(yán)格的簡歷篩選、筆試考核、面試試講等環(huán)節(jié)。經(jīng)過層層選拔，教學(xué)測試，并通過為期兩周的封閉式集訓(xùn)，從業(yè)務(wù)流程、學(xué)科知識、授課能力心理學(xué)全方面接受培訓(xùn)，從而保證師資品質(zhì)、提高教學(xué)效果。
嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕處熆荚u機(jī)制
教育的考核體系分為月考、季度考、年考等，考察方式多樣。從學(xué)科知識、知識體系架構(gòu)、教學(xué)教法及課堂設(shè)計(jì)、試講說課、個性化教學(xué)等多角度多維度的考核，優(yōu)選劣汰，始終持續(xù)保持師資團(tuán)隊(duì)更高水準(zhǔn)。
規(guī)范的教學(xué)教研體系
教育教研體系以一周兩會為載體：教師教研會、集體備課會。從講義制作、知識體系、解題能力、授課能力、備考能力、溝通能力、業(yè)務(wù)能力七大維度進(jìn)行教學(xué)能力的訓(xùn)練。在各級別多維度的教研體系下教育打造了一支專業(yè)能力過硬，高執(zhí)行力，高凝效率的師資團(tuán)隊(duì)。
自制學(xué)習(xí)教材
資深、一線特、高級教師及學(xué)科主管參與并研發(fā)，精準(zhǔn)把握考點(diǎn)方向，助力考試提分。
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